مبروك لملا كها ونصيحة ارفعوا عروضكم وبا لدليل سهمكم لا يفرط به
 

البعض للا سف يتسرعون في التفريط با سهم شركا ت استثما رية بجنيهم اربا ح متواضعة
وتجدهم يتندمون بعد ان تتضح لهم الرؤية با ن ما كا ن في محفظتهم وفرطوا فيه حقق مكا سب لا تخطر على با لهم لمن احتفظوا به
اجد ان التعا ونية احدى تلك الشركا ت والتي ينصح بها واضغط على هذة الكلمة بقوة للمستثمر ولعل تحويل اربا ح سا بقة تتخطى راس ما لها الحا لي في الا جتما ع القا دم للشركة يشير الى ان الشركة مقبلة على طفرة غير مسبوقة
الخبر التا لي قد يكون مؤشرا لمستقبل التعا ونية
تذكر الربح لك والخسا رة عليك
عند تحقيقك للا ربا ح لا تنسا نا من خا لص الدعا ء
يعقد رؤساء أجهزة التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية في دول الخليج اجتماعا مهماً أواخر العام الجاري في الدوحة، لوضع اللمسات النهائية على تطبيق النظام التأميني للمواطنين في دول الخليج.
ومن المنتظر أن يلاقي هذا النظام صدى طيبا إذ سيعزز فرص تنقل العمالة بين هذه الدول، ويبدأ مطلع كانون الثاني (يناير) المقبل مد المظلة التأمينية للمواطنين العاملين في دول مجلس التعاون الخليجي حيث يبدأ التطبيق الفعلي الإجباري للنظام التأميني الموحد لمواطني دول الخليج.
ووفقا لمصادر قطرية فإنه واعتبارا من كانون الثاني (يناير) المقبل ستلتزم قطر بمد مظلة الحماية التأمينية للقطريين العاملين في دول مجلس التعاون الخليجي في القطاعين العام والخاص على أن يكون تطبيق هذا النظام إجباريا، وتسري أحكام هذا النظام إلزامياً على مواطني دول الخليج الذين يعملون خارج دولهم.
وكان قادة دول مجلس التعاون قد أقرّوا خلال اجتماع المجلس الأعلى في دورته الخامسة والعشرين المنعقدة في البحرين في كانون الأول (ديسمبر) 2004، مد الحماية التأمينية لمواطني دول المجلس وذلك بأن تلتزم كل دولة مد مظلة الحماية التأمينية لمواطنيها العاملين خارجها في دول المجلس الأخرى في القطاعين العام والخاص، على أن يكون تطبيق النظام الموحد لمد الحماية التأمينية اختياريا لمدة سنة واحدة تبدأ من كانون الثاني (يناير) الماضي، وإلزاميا اعتبارا من كانون الثاني (يناير) 2006، بحيث تسري قوانين ونظم التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية السارية في كل دولة من دول المجلس على مواطنيها العاملين خارج دولهم في إحدى دول المجلس، الأمر الذي يوفر لمواطني هذه الدول التمتع بحقوق ومزايا التشريع الوطني للتقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية في دولهم كافة أثناء فترة عملهم خارج الدولة، مما يوفر الاستقرار والطمأنينة الاجتماعية لهم ويسهم في تشجيع انتقال العمالة الوطنية فيما بين دول المجلس، كما يزيد بالتالي من فرص التعاون وتبادل الخبرات في مجالات تطبيق نظم التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية

صادق يابن الحلال لكن المشكلة هل هي حلال أم لا ؟؟؟

التعاونيه ؟!!!!!!!

الله يرزق الجميع

انظمام المملة لل WTO
في غير صالح الشركة

انظمام المملكة لل WTO
في غير صالح الشركة

و الله اعلم
تحيتي يا عبدالله

جزاك الله الف خير استاذى العزيز عبدالله محمد

a4 a4 a4 :616: :616: :616:
اللهم اغننا بحلالك عن حرامك

هذه شارات التعاونيه لخبراء التحليل

هذه العباره استغلها البعض وسلط الضو على جانب المنافسه الخارجيه ولاكن اخي العزيز العارفين في بواطن الامور يعلمو علم اليقين ان الشركة هي من اكبر المستفيدين
اولا لان معظم بنود الاتفاقيه تعتمد على ان التامين امر اساسي في جميع الانشطه الاقتصاديه لذلك ترى المملكه بدات تخطو في هذا الاتجاه لا لشي سوا للاتزام في تطبيق الاتفاقيه
اما السبب الاخر ان شركة التامين لها خبره طويله في سوق المملكه والذي قد يعتبر خطر لشركات جديده وهو بخلاف القطاع البنكي الذي قد تكون المخاطره فيه معدومه والفرصه للمنافسه به كبيره

وخيرا اعيد ان هذه العباره تستغل في ناحيتين لرفع اسهم شركات هي في الحقيقة تتظرر من الانظمام ومن ناحيه اخرى لظغط شركه هي في الحقيقه من اكبر المستفدين من بواطن ومضمون الاتفاقيه وذلك لتجميع اكبر الكميات باقل الاسعار

اخي هذا نظره واحده ناهيك عن قوة ومتانه الشركه التي انصحك برجوع لقوائمها الماليه فيكفي استثمارات تفوق 700 مليون ريال في السوق المحلي مقيمه جلها بسعر التكلفها
اخي من يقول ان سعرها سوف يصل 1000 هو ينظر الى سعر قصير المدى ولاكن بمقارنتها في السوق فسعرها العادل يفوق ذلك كثيرا ومن الممكن رفعها بسهولها لو رغبو ولاكن الرغبه في امتلاك حصص كبيره جدا هو مايدفع السهم حاليا للاستقرار

السهم تحت الضغط المكشوف
استثما ري من الدرجة الممتا زة

اللهم اغننا بحلالك عن حرامك وبفضلك عمن سواااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااا ااااااااااك

ومن ترك شيئا لوجه الله عوضه الله خيرا منه

اللهم اغننا بحلالك عن حرامك واغننا من فضلك عن من سواك

الله يغنينا بحلاله عن حرامه

يعقد رؤساء أجهزة التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية في دول الخليج اجتماعا مهماً أواخر العام الجاري في الدوحة، لوضع اللمسات النهائية على تطبيق النظام التأميني للمواطنين في دول الخليج.
ومن المنتظر أن يلاقي هذا النظام صدى طيبا إذ سيعزز فرص تنقل العمالة بين هذه الدول، ويبدأ مطلع كانون الثاني (يناير) المقبل مد المظلة التأمينية للمواطنين العاملين في دول مجلس التعاون الخليجي حيث يبدأ التطبيق الفعلي الإجباري للنظام التأميني الموحد لمواطني دول الخليج.
ووفقا لمصادر قطرية فإنه واعتبارا من كانون الثاني (يناير) المقبل ستلتزم قطر بمد مظلة الحماية التأمينية للقطريين العاملين في دول مجلس التعاون الخليجي في القطاعين العام والخاص على أن يكون تطبيق هذا النظام إجباريا، وتسري أحكام هذا النظام إلزامياً على مواطني دول الخليج الذين يعملون خارج دولهم.
وكان قادة دول مجلس التعاون قد أقرّوا خلال اجتماع المجلس الأعلى في دورته الخامسة والعشرين المنعقدة في البحرين في كانون الأول (ديسمبر) 2004، مد الحماية التأمينية لمواطني دول المجلس وذلك بأن تلتزم كل دولة مد مظلة الحماية التأمينية لمواطنيها العاملين خارجها في دول المجلس الأخرى في القطاعين العام والخاص، على أن يكون تطبيق النظام الموحد لمد الحماية التأمينية اختياريا لمدة سنة واحدة تبدأ من كانون الثاني (يناير) الماضي، وإلزاميا اعتبارا من كانون الثاني (يناير) 2006، بحيث تسري قوانين ونظم التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية السارية في كل دولة من دول المجلس على مواطنيها العاملين خارج دولهم في إحدى دول المجلس، الأمر الذي يوفر لمواطني هذه الدول التمتع بحقوق ومزايا التشريع الوطني للتقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية في دولهم كافة أثناء فترة عملهم خارج الدولة، مما يوفر الاستقرار والطمأنينة الاجتماعية لهم ويسهم في تشجيع انتقال العمالة الوطنية فيما بين دول المجلس، كما يزيد بالتالي من فرص التعاون وتبادل الخبرات في مجالات تطبيق نظم التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية [/QUOTE]

يا أخي هذا الموضوع ليس له علاقه بشركات التأمين التجاريه ومن ضمنها التعاونيّه.

هذا يتعلق بالتأمين التقاعدي الوظيفي فيما بين دول الخليج بحيث لو أشتغل المواطن الخليجي في عدة دول خليجيّه مختلفه يمكن أحتساب أشتراكه في التامينات الأجتماعيّه لهذه الدول وبالتالي يستطيع أن يحصل على معاش تقاعدي يؤمن به مستقبله ومستقبل أسرته.

شركات التأمين التجاريّه ليس لها علاقه بالموضوع.

بعد انطلا قة قطا ع المصا رف بقوة
جا ء الدور على قطا ع التا مين
ترى لما ذا ستلجا التعا ونية لتحويل اربا حها السا بقة والتي تتخطى راس ما لها الى بند الا حتيا طي
قا عدة اقتصا دية الشركا ت ذات الا حتيا طيا ت الجيدة تصف تحت مسمى الشركا ت النا جحة
ويكفي ان التعا ونية ينتظرها مشا ريع حيوية في مقدمتها التا مين الصحي و تا مين منا سك والخا ص بضيوف الرحمن
اعتقد ان من يستثمر الى نها ية العا م القاد م سيدبل راس ما له

التعاونية
من فرص السوق النائمة

أرباح خيالية
أحتياطي ضخم
مشاريع كبيرة
مكرر ربحي قليل

سهم أستثماري من الدرجة الأولى

الأخ عبدالله محمد أرجو الرد سريعا على الزميل أبو الجمايل , حيث انني أويده فيما ذهب اليه من أن الموضوع ليس له علاقة فيما أستندت عليه . لذا نتمنى مناقشة ذلك حتى لايكون هناك نقل أي خبر الا بعد التاكد منه(علما بأنني لاأملك في السهم) ولكنني متاكد من راي زميلنا أبو الجمايل. وشششششششششششششششكرا.

الرد كما يقا ل في الميدان
هي وجهة نظر شخصية احترمها واختلا ف الا راء ظا هرة صحية بدلا من الدخول في مها ترات لا تجدي
نحن نتحدث عن اصول واحتيا طيا ت ونمو مستقبلي وهذا هو الا هم

الأخ عبدالله مثل هذا النقاش لا يعتبر ***** للدخول في المهاترات أنا اتحدث عن الخبر فقط , وهذا لايمنع من قوة الشركة وأنت اعلم منا في ذلك. وأتمنى أن تبدي رأيك في شركة اسمنت تبوك لأن رايك يهمنا ولانك من الكتاب الذي بمجرد أرى اسمك أطلع على توصياتك. وشكرا جزيلا يا اخ عبدالله.