انت سعودي ؟ وعاطل عن العمل ؟ وعمرك مناسب تفضل 200 وظيفه لا تفوتوا الفرصه‏

[شرواك]

قوة الصواريـخ الإستراتيجية تعلن عن توفر وظائف شاغرة بإدارة الإنشاء والصيانة

http://www.smf.gov.sa/Home.aspx

[شرواك]

وظائف معيدة و محاضرة شاغرة بكلية العلوم للبنات بجدة

http://www.ar8ar.com/news/news.php?action=show&id=22214

[شرواك]

بدء القبول بجامعة الملك سعود للعلوم الصحية (طالبات فقط) للالتحاق

ببرنامج بكالوريوس التمريض

http://www.ksau-hs.edu.sa/Arabic/Ann...ncement76.aspx

[شرواك]

الهيئة الملكية بالجبيل تعلن فتح باب التسجيل الموحد لكلية الجبيل الصناعية ومعهد الجبيل التقني اعتبارا من يوم السبت1434/01/03 هـ

[شرواك]

الخدمة المدنية تدعو ١٧٦مواطنة لاستكمال إجراءات ترشيحهن

http://www.mcs.gov.sa/InformationCen...114331225.aspx

[شرواك]

بينهم 90 ألف سيدة وبما يعادل 5 أضعاف من تم توظيفهم قبل «نطاقات»

«العمل»: وظفنا 90 ألف سعودية خلال 18 شهرا

كشف المهندس عادل بن محمد فقيه وزير العمل عن توظيف 390 ألف سعودي وسعودية منذ إطلاق برنامج "نطاقات"، من بينهم 90 ألف سيدة، وهو ما يعادل خمسة أضعاف من تم توظيفهم قبل إطلاق البرنامج، مؤكداً أن هذا العمل حقق الأهداف التي تنشدها الوزارة من خلال برنامجها الطموح.

وأطلقت وزارة العمل قبل نحو عام ونصف برنامج نطاقات الذي ساهم في توطين عدد من الوظائف التي كانت سابقا مشغولة بكوادر أجنبية.

وقال وزير العمل في المؤتمر الصحافي الذي أعقب توقيع اتفاقية شراكة بين الوزارة ومؤسسة البريد السعودي لتقديم الخدمات إلكترونيا عبر مكاتب وشبكات البريد، إن الوزارة ستبدأ اعتباراً من غرة المحرم من العام الهجري الجديد تطبيق قرار رفع تكلفة العمالة الوافدة بتحصيل مقابل مالي يبلغ 200 ريال شهرياً بواقع 2400 ريال سنوياً من جميع منشآت القطاع الخاص التي يزيد فيها عدد العمالة الوافدة على العمالة الوطنية.

وتابع: بلادنا ليس بها ضرائب على الأجانب، فهم يستفيدون من جميع الإعانات التي تقدمها الدولة، ومن ذلك على سبيل المثال الكهرباء والبنزين، مفيداً بأن تطبيق رفع التكلفة على الوافدين لا يعد ضريبة وإنما يأتي لإعطاء فرصة لمنشآت القطاع لخاص لتحسين بيئة العمل من خلال توظيف السعوديين وتوفير جميع السبل التي من شأنها أن تعزز من حصولهم على الوظائف.

وأبان أن قرار رفع تكلفة العمالة الوافدة بتحصيل مقابلٍ مالي يبلغ 200 ريال شهرياً بواقع 2400 ريال سنوياً، سيطبق على المنشآت التي يزيد فيها عدد العمالة الوافدة على السعوديين، وأن الوزارة ستعفي أي منشأة من التطبيق في حال تساوى عدد عمالتها الوافدة مع السعوديين.

وأضاف أنه في حال البدء في تطبيق رفع التكلفة والمقدر بـ 200 ريال على العامل الوافد شهريا، فإن الأموال ستذهب مباشرة لصندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" وذلك لدعم وتوظيف السعوديين.

وبيّن أن قرار الوزارة الذي صدر قبل أشهر القاضي بأن أي سعودي يقل راتبه في القطاع الخاص عن ثلاثة آلاف ريال لن يحسب بشخص واحد في برنامج "نطاقات"، حيث ألزم المنشآت بدفع ثلاثة آلاف ريال على الأقل كحد أدنى للسعودي حتى يحسب لها بواحد في "نطاقات" مما ساعد على تحسين رواتب السعوديين.

وشدد على أن التغيير في سوق العمل يجب أن يكون بشكل "تدريجي"، بقوله: "إن من مصلحة الجميع ألا تتأثر منشآت القطاع الخاص تأثراً كبير، لكونه إذا حصل ذلك فلن تستطيع أن تنمو وأن تحافظ على كوادرها السعوديين، فليس من الحكمة إيذاء القطاع الخاص وفرض أشياء كبيرة بشكل سريع لأن قد يؤدي إلى إغلاق أعمالها في السوق وتسريح السعوديين".

وحول مشروع تأنيث محال المستلزمات النسائية، أوضح أنه حقق نجاحا كبيرا حيث تم توظيف الكثير من السيدات، ولا سيما أنه تم توظيف نحو 90 ألف سيدة في هذا النشاط وغيره من الأنشطة الأخرى.

وعن سعودة قطاع الذهب المجوهرات، أبان وزير العمل: الذهب من الأنشطة المهمة والحيوية، ونحن في المرحلة الأخيرة من تحليل المعلومات المتعلقة بهذا النشاط، إذ سنقوم خلال أشهر قليلة بإطلاق برنامج لتوطينه، معتمدين في ذلك على تجارب التوطين الأخرى ، إضافة إلى التنسيق مع وزارة التجارة وذلك فيما يتعلق بقضايا التستر ووزارة الداخلية وذلك فيما يختص بقضايا التفتيش.

وحول برنامج الخدمات الإلكترونية الذي أطلقته وزارة العمل قبل أشهر وأوقفت أخيرا بعضا من خدماته رد الوزير بقوله: أنجزنا نحو 600 مليون عملية إلكترونية خلال فترة إطلاق الخدمة، مبينا أن توقف بعض خدمات ولاسيما إصدار التأشيرات جاء من باب عمل بعض التعديلات والتحديثات، مستدركا أن خدمة التأشيرات ستطلق بعد ثلاثة أيام.

وكان المهندس عادل بن محمد فقيه وزير العمل والمهندس محمد جميل بن أحمد ملا وزير الاتصالات وتقنية المعلومات رئيس مجلس إدارة المؤسسة العامة للبريد السعودي قد وقعا أمس في مقر وزارة العمل في الرياض اتفاقية شراكة استراتيجية لتقديم خدمات وزارة العمل عبر مكاتب وشبكة مؤسسة البريد السعودي، بحضور الدكتور محمد بن صالح بن طاهر بنتن رئيس مؤسسة البريد السعودي، والدكتور مفرج بن سعد الحقباني نائب وزير العمل ووكلاء الوزارة.

وتأتي الاتفاقية لتعزيز مبادرات تطبيق خدمات الحكومة الإلكترونية للمؤسسات الخدمية، وبهدف تعميم التعاملات الإلكترونية وإيصال الخدمات والوثائق والمستندات إلى المستفيدين في محل الإقامة عبر الخدمات البريدية لمؤسسة البريد السعودي، واستمراراً للجهود التي بذلتها وزارة العمل في فتح قنوات جديدة لعملائها لتسهيل الحصول على خدماتها المتعددة.

وبموجب الاتفاقية يتم تقديم خدمات وزارة العمل داخل مكاتب مؤسسة البريد السعودي المنتشرة في جميع أنحاء المملكة، وتشمل الخدمات التي سوف تقوم مؤسسة البريد السعودي بتقديمها خدمة إصدار وتجديد رخص العمل وخدمة نقل خدمات عامل وافد للمهن العامة والمهن المتخصصة التي تتطلب تقديم شهادات المهن وخدمة فتح ملف منشأة وخدمة الاستقدام للمنشآت وخدمة تغيير مهنة عامل وافد وخدمة الاستقدام للأفراد كمرحلة أولى وبعد ذلك يتم إضافة حزمة أخرى من خدمات الوزارة، كما تشمل الخدمات تحديث بيانات وزارة العمل بعناوين المؤسسات الخاصة وتسجيل العنوان الوطني لها، وتشمل الخدمات استقبال الوثائق وتدقيقها وتسجيلها في الأنظمة ونقلها لوزارة العمل بموجب مواعيد محددة.

وأوضح وزير العمل أن الاتفاقية تهدف إلى الارتقاء بمستوى خدمة العملاء في الوزارة وتسهيل حصول الخدمة للعملاء، كما أوضح أن الخدمات المقدمة في مكاتب مؤسسة البريد السعودي سوف تشمل خدمات مباشرة يحصل عليها العميل في المكتب مثل خدمة إصدار وتجديد رخص العمل كما ستشمل قيام البريد بتسلم الوثائق والمستندات والتحقق من اكتمالها وإرسالها إلى الوزارة لتتم معالجتها وإرجاعها للعميل مثل خدمة استقدام الأفراد.

وأكد أهمية التبادل المعلوماتي للعناوين البريدية في مساعدة الوزارة في إكمال قواعد معلوماتها وتنظيم عمليات التفتيش والحد من ظاهرة المنشآت الوهمية.

[شرواك]

غرفة الرياض تطرح 832 وظيفة للعمل في القطاع الخاص

دعت غرفة الرياض ممثلة في مركز التوظيف الراغبين من الجنسين للعمل في القطاع الخاص لإجراء المقابلات الشخصية لشغل 832 وظيفة في عدد من المجالات الوظيفية منها 770 وظيفة للشباب و62 وظيفة للفتيات خلال الفترة من 17 إلى 21 نوفمبر الجاري.

وأوضحت الغرفة أن المقابلات الخاصة بوظائف الشباب ستبدأ اعتباراً من يوم السبت القادم لشغل وظائف بمسميات متعددة من بينها مدقق داخلي ومراجع لحملة البكالوريس ووظائف بائع لحملة الكفاءة المتوسطة وموظفي استقبال وإداري ومعقب لحملة المتوسطة .

كما تشمل الوظائف الاستقبال وموظفي الخدمة ومشرفين لحملة الشهادة المتوسطة ووظائف سكرتير ومساعد صيدلي وصيدلي للحاصلين على الدبلوم فما فوقه إضافة إلى مشرفي صرافات ومراقبي أمن وموظفي خدمة عملاء وتسويق وحجز تذاكر واستقبال ووظائف محاسبة ومساعديهم ومندوبي مبيعات وفنيي حاسب وآلات مكتبية ومهندسين في مختلف التخصصات وأخصائي تأمين وموارد بشرية ووظائف في تخصصات المقاولات ومشرفي إنتاج ومراقبي جودة.

[شرواك]

وزارة العمل تعلن عن 452 وظيفة شاغرة في مختلف بمناطق المملكة

أعلنت وزارة العمل عن توفر 452 وظيفة شاغرة في مختلف مناطق المملكة بمسميات وظيفية مختلفة على المراتب الرابعة، والخامسة، والسادسة، وترغب في شغلها عن طريق المسابقة الوظيفية المعلنة للجميع بالتعاون مع وزارة الخدمة المدنية وذلك ضماناً للعدل والشفافية بين المتقدمين وحرصاً على اختيار الكفاءات المتميزة لشغل هذه الوظائف.

وأوضح مدير عام الإدارة العامة للموارد البشرية بوزارة العمل ماجد بن علي باشا، أن عدداً من هذه الشواغر وظائف خاصة بالنساء تنفيذا للأوامر السامية بإنشاء إدارات نسائية في مختلف القطاعات الحكومية، ولحاجة الوزارة للكفاءات النسائية في مختلف الإدارات والتخصصات.

ومن شروط الوزارة للتقدم لهذه الوظائف أن يكون المتقدم سعودي الجنسية ويحمل المؤهل الذي ينطبق على الوظيفة المطلوبة بناء على دليل التصنيف الصادر من وزارة الخدمة المدنية الموجود على موقع وزارة الخدمة المدنية الالكتروني.

وسيكون استقبال الطلبات من خلال موقع التوظيف الخاص بوزارة العمل على الرابط jobs.mol.gov.sa ولمدة ثلاثون يوماً من تاريخه، بعدها سيتم التواصل مع المرشحين الذين تنطبق عليهم الشروط لتحديد مواعيد الاختبارات والمقابلات اللازمة عبر الرسائل النصية القصيرة والبريد الالكتروني.

[شرواك]

452 وظيفة إدارية شاغرة بوزارة العمل

http://jobs.mol.gov.sa/

[شرواك]

وظيفة شاغرة بالمنظمة العربية للتنمية الإدارية

http://www.mcs.gov.sa/InformationCen...114340103.aspx