بعض ملامح النظام الأساسي لشركة الاتصالات السعودية

[mohd1999]

بعض ملامح النظام الأساسي لشركة الاتصالات السعودية

التاريخ: الأربعاء 2003/06/25 م


صدر النظام الاساسي لشركة الاتصالات السعودية في ثمانية أبواب حيث جاء الباب الأول الذي تناول تأسيس الشركة في خمس مواد نصت الأولى منها على تمتع الشركة بالشخصية الاعتبارية والذمة المالية المستقلة، وتضمنت المادة الثانية النص على ان مقر الشركة الرئيسي هو مدينة الرياض مع جواز إنشاء فروع أو مكاتب لها داخل أو خارج المملكة.
وتضمنت المادة الثالثة النص على غرض الشركة وهو القيام بتوفير خدمات الاتصالات في جميع انحاء المملكة، ومن المملكة وإليها بمقابل تستوفيه من المستفيدين من خدماتها، وكذلك الإسهام في تشغيل القوى الوطنية العاملة وتدريبها وتأهيلها، والاهتمام بالبحث والتطوير اضافة إلى اختصاصات أخرى وردت على سبيل المثال لا الحصر تتعلق بطبيعة عمل الشركة ونشاطها، وتضمنت المادة الرابعة النص على ان مدة الشركة خمسون عاما تبدأ اعتبارا من تاريخ صدور المرسوم الملكي الذي يرخص بتأسيسها.
وجاء الباب الثاني الذي تناول رأس المال والأسهم في احدى عشرة مادة حيث تم تحديد رأس مال الشركة بمبلغ "12" ألف مليون ريال " 12ملياراً" قسمت إلى "240" مليون سهم متساوية القيمة تبلغ "50" ريالاً عبارة عن أسهم عينية اكتتبت بها حكومة المملكة العربية السعودية بالكامل، والاسهم العينية هي تلك الأسهم التي تعطى مقابل الحصص العينية التي يقدمها المساهم ومنها على سبيل المثال المعدات والآلات والممتلكات والمنشآت بعكس الأسهم النقدية التي تعطى مقابل ما يدفعه المساهم من مال للمساهمة في الشركة.
كما نصت المادة "10" من النظام الأساسي لشركة الاتصالات السعودية على حق الشركة في اصدار اسهم جديدة بأعلى من قيمتها الاسمية، ويتم ذلك عادة في الشركات المساهمة كما جرى عليه العمل في المملكة عن طريق اضافة علاوة اصدار إلى الأسهم الجديدة تضاف إلى قيمة السهم الاسمية.
وقد صدر في هذا الشأن قرار مجلس الوزراء رقم "171" وتاريخ 1423/7/2هـ بزيادة رأس مال شركة الاتصالات إلى "15" مليار ريال ويطرح "20%" من أسهمها لاكتتاب الجمهور بقيمة "170" ريالاً للسهم الواحد، أي ان علاوة الاصدار بلغت "120" ريالا للسهم.
وتناول الباب الثالث الذي يتكون من "11" مادة مجلس إدارة الشركة، حيث حددت المادة "17" الحد الأدنى لعدد أعضاء المجلس بتسعة أعضاء تعينهم الجمعية العمومية العادية لمدة ثلاث سنوات "حسب نظام الشركات الحد الأدنى للأعضاء ثلاثة والحد الأقصى للعضوية هو ثلاث سنوات"، واستثنت المادة من ذلك تشكيل أول مجلس إدارة الذي سيستمر لمدة خمس سنوات بحيث يصدر بتسميته قرار من مجلس الوزراء يحدد فيه الرئيس "صدر في هذا الشأن قرار مجلس الوزراء رقم 214وتاريخ 1218/12/23هـ والخاص بتشكيل أول مجلس إدارة للشركة"، كما تم مؤخرا تشكيل مجلس إدارة جديد للشركة بعد طرح جزء من أسهمها للاكتتاب.
وتناول الباب السادس حسابات الشركة وتوزيع الأرباح وجاءت نصوصه في المواد " 44- 47" متماشية مع نظام الشركات، وحددت المادة "46" توزيع ارباح الشركة الصافية بالطريقة التالية:
@ "10%" من الأرباح الصافية لتكوين احتياطي نظامي متماشيا في ذلك مع المادة "125" من نظام الشركات.
@ احتياطي اتفاقي تقدره الجمعية العامة العادية للشركة بحيث يتم تجنيب نسبة من الأرباح الصافية وتخصيصها لغرض أو أغراض معينة بناء على اقتراح من مجلس الإدارة.
@ يوزع من الباقي بعد ذلك دفعة أولى للمساهمين تعادل "5%" من رأس المال المدفوع.
@ يخصص بعدما تقدم نسبة مئوية من الباقي تحددها الجمعية العمومية لمكافأة مجلس الإدارة على ألا تتجاوز "0.5%" نصف بالمائة من أرباح الشركة، ويوزع الباقي بعد ذلك على المساهمين كحصة إضافية في الأرباح.
ويلاحظ هنا ان المادة "74" من نظام الشركات اجازت اعطاء اعضاء مجلس الإدارة مكافأة على شكل نسب معينة من الأرباح حددت كحد أعلى بنسبة "10%" من الأرباح الصافية بعد خصم المصروفات والأرباح الموزعة على المساهمين، في حين اكتفى نظام شركة الاتصالات السعودية بنسبة "0.5%" نصف بالمائة لأسباب تتعلق ربما بالعائد الكبير للأرباح التي تحققها شركة الاتصالات في العالم وشركة الاتصالات السعودية لن تكون استثناء منها.

[نديم الشاشة]

مشكور أخي الغالي ، موضوع مفيد..بالفعل ..